שירותים עבור ארגונים
בכל ארגון יש רגעים שמזמינים התבוננות חדשה: שינוי, כניסה לתפקיד, בניית צוות או צורך לשפר תהליכים קיימים.
בעולם מורכב ומשתנה מנהלים ומנהלות זקוקים לשותפות מקצועית, רגישה ואפקטיבית, שמבינה את השטח ויודעת להוביל תנועה.
זה בדיוק המקום שבו אני נכנסת.
השירותים לארגונים נבנו מתוך ניסיון רב-שנים בניהול, פיתוח ארגוני, משאבי אנוש וליווי מנהלים -
ומציעים מענה מדויק, שמחבר בין אנשים, תהליכים ויעדים.
ליווי מנהלים
ליווי מנהלים בתהליכים
ליווי אישי של מנהלים ומנהלות בהתמודדות עם תהליכי שינוי, מורכבויות ואתגרים מקצועיים, בהם:
- שינויים במבנה ארגוני - בנייה, היערכות ויישום בפועל
- כניסה של מנהל/ת לתפקיד חדש
- גיוס אנשי מפתח ומנהלי מפתח
- פיתוח צוותים והובלתם לביצועים טובים יותר
הדגש הוא על יצירת בהירות, קבלת החלטות, בניית תהליכים ועמידה חזקה מול סיטואציות ניהוליות מגוונות.
אימון מנהלים
הצלחה ניהולית היא בסיס ישיר להצלחה ארגונית.
אימון מנהלים מאפשר חידוד יכולות, חיזוק עמדות ניהוליות, שיפור התקשורת והובלת אנשים בצורה יציבה וברורה יותר, וכפועל יוצא, שיפור תוצאות עסקיות ויצירת סביבת עבודה בריאה.
למי זה מתאים?
- מנהלים בתחילת הדרך המתמודדים לראשונה עם דילמות ניהוליות ומערכות יחסים בצוות.
- מנהלי ביניים המעבירים הילוך - צוותים גדולים יותר, אחריות רחבה יותר, בניית מיתוג אישי ומנהיגות.
- מנהלים בכירים בעלי ניסיון רב אבל לעיתים - גם הכי לבד בקבלת החלטות.
איך זה עובד?
תהליך הליווי הוא אינדיבידואלי, נבנה על פי הצרכים הספציפיים של כל מנהל/ת וכל ארגון, ומתקיים בסדרת פגישות אישיות של 1:1, הבונים תהליך חזק, מדויק ויישומי לפי האתגרים והיעדים של המנהל/ת.
יעוץ וליווי ארגוני
יעוץ, תמיכה וליווי מקצה לקצה בתהליכי שינוי, התפתחות ושיפור ארגוני.
כל שלבי התהליך - מהגדרת מטרות, דרך תכנון ויצירת תוכנית פעולה ועד ליישום והטמעה - מתבצעים בשותפות מלאה עם הנהלה ומנהלי הארגון.
תחומי התמחות
- פיתוח, הקמה ושדרוג תהליכי גיוס ומשאבי אנוש
אסטרטגיית גיוס, תהליכי מיון ואבחון, Onboarding, מיתוג מעסיק, ליווי מנהלים מגייסים, הדרכת ראיונות.
- תהליכי פרידה מהארגון (Outplacement)
ליווי מקצועי ורגיש במצבי פיטורים או פרישה — בניית מסגרת סדורה למעבר תעסוקתי מיטבי.
- הטמעה והבנייה של תהליכי הערכת ביצועים ומשוב
יצירת שפה ארגונית אחידה לשיח התפתחות, משוב ושיפור ביצועים.
למה דווקא איתי?
- ניסיון אישי וניסיון שטח אמיתי
אני מביאה איתי שנים של ניהול בפועל: גיוס, אונבורדינג, פיתוח ארגוני וניהול משאבי אנוש.
ההיכרות העמוקה עם המורכבויות מאפשרת לי לתת פתרונות יישומיים, ולא תיאורטיים בלבד.
- גישה שמקדמת תנועה ושינוי
ליווי שמחבר בין הבנה אנושית, תהליכים ברורים ויכולת להניע אנשים קדימה.
- שילוב של ייעוץ, אימון ומנטורינג
מתוך ארגז כלים רחב - מותאם אישית לכל ארגון ולכל מנהל/ת, כדי לייצר תוצאות לאורך זמן.
מוזמנים להשאיר פרטים, ואשמח ללוות אתכם בבניית תהליכים, מנהיגות וארגון שמתקדם קדימה בביטחון.
